{"id":2541,"date":"2026-10-08T06:54:13","date_gmt":"2026-10-08T04:54:13","guid":{"rendered":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/jobs"},"modified":"2026-10-12T18:19:40","modified_gmt":"2026-10-12T16:19:40","slug":"jobs","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/de\/jobs","title":{"rendered":"F\u00fchrungs- und Teamentwicklung"},"content":{"rendered":"\t\t
\n\t\t\t\t
\n
\n \t\t\t

Strategien & Teams optimal entwickeln<\/h2>\n\t\t
\n
\n \t\t\t

Erfolgreiche Organisationen brauchen klare Strategien, starke Teams und eine F\u00fchrung, die Wandel gestalten kann. Wir unterst\u00fctzen Non-Profit-Organisationen, Verb\u00e4nde, NGOs und soziale Institutionen dabei, ihre Strukturen zu st\u00e4rken und sich professionell f\u00fcr die Zukunft aufzustellen.<\/p>\n\t\t\t\t\t

Mit Workshops, Coaching und strategischer Beratung begleiten wir F\u00fchrungspersonen und Teams auf ihrem Weg \u2013 praxisnah, l\u00f6sungsorientiert und mit langj\u00e4hriger Erfahrung.<\/p>\n\t\t\n<\/div>\n

\n \t\t\t
\n \t\t\t\"Marianne\"\/\t<\/a>\t\t\t\t\t

\n\t\tUnsere Leistungen: Moderation, Coaching, Strategie\n\t<\/a><\/h3>\n\t\t\t\t\t

Mit der langen Erfahrung in Strategieentwicklung, Kommunikation, Krisenmanagement, Coaching und Teamentwicklung \u00fcbernehmen wir die Organisation und Leitung von Strategieprozessen, die Begleitung bei F\u00fchrungs- und Teamentwicklungen, oder schlicht die Moderation von Workshops und Sitzungen.<\/p>\n\t\t\t\t\t

\n\t\tMehr erfahren\n\t<\/a><\/p>\n\t\t\n<\/article>\n\n\t\t\t\t\t

\n \t\t\t\"Kampajobs\"\/\t<\/a>\t\t\t\t\t

\n\t\tKampajobs - Die Jobplattform f\u00fcr den NPO-Sektor\n\t<\/a><\/h3>\n\t\t\t\t\t

Hunderte NPO vertrauen bei der Stellenausschreibung auf Kampajobs, die Nr. 1 unter den NGO-Stellenb\u00f6rsen in der Schweiz. Wer Spezialistinnen, Profis, Newcomer, Praktikanten oder ganz einfach kluge K\u00f6pfe mit grossem Herzen sucht, schreibt bei uns aus.<\/p>\n\t\t\t\t\t

\n\t\tMehr erfahren\n\t<\/a><\/p>\n\t\t\n<\/article>\n\n\t\t\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n<\/section>\n

\n
\n \t\t\t

Beispiele aus der Praxis<\/h2>\n\t\t
\n
\n
\n
\n \t\t\t\"Mercator\"\/\t<\/a>\t\t\t\t\tF\u00fchrungs- und Teamentwicklung<\/span>\n\t\t\t\t\t

\n\t\tRecruiting Stiftung Mercator\n\t<\/a><\/h3>\n\t\t\t\t\t

Die Stiftung Mercator weiss, dass sie eine attraktive Arbeitgeberin mit spannenden Arbeitsstellen ist. Bei Stellenausschreibungen ist sie regelm\u00e4ssig mit bis zu 200 Bewerbungen konfrontier.<\/p>\n\t\t

\n
\n \t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\n<\/div>\n
\n \t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\n<\/div>\n\n<\/div>\n\t\t\t

\n\t\tMehr erfahren\n\t<\/a><\/p>\n\t\t\n<\/div>\n

\n \t\t\t\"WWF\"\/\t<\/a>\t\t\t\t\tF\u00fchrungs- und Teamentwicklung<\/span>\n\t\t\t\t\t

\n\t\tRecruiting WWF Schweiz\n\t<\/a><\/h3>\n\t\t\t\t\t

Seit 2013 unterst\u00fctzt Kampahire NPOs bei der Suche nach neuen MitarbeiterInnen. Unsere Arbeit im Recruiting ist nat\u00fcrlich vertraulich.<\/p>\n\t\t

\n
\n \t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\n<\/div>\n
\n \t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\n<\/div>\n\n<\/div>\n\t\t\t

\n\t\tMehr erfahren\n\t<\/a><\/p>\n\t\t\n<\/div>\n

\n \t\t\t\"public\t<\/a>\t\t\t\t\tF\u00fchrungs- und Teamentwicklung<\/span>\n\t\t\t\t\t

\n\t\tPublic Eye\n\t<\/a><\/h3>\n\t\t\t\t\t

Seit 2013 unterst\u00fctzt Kampahire NPOs bei der Suche nach neuen MitarbeiterInnen. Unsere Arbeit im Recruiting ist vertraulich.<\/p>\n\t\t

\n
\n \t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\n<\/div>\n
\n \t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\n<\/div>\n\n<\/div>\n\t\t\t

\n\t\tMehr erfahren\n\t<\/a><\/p>\n\t\t\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n<\/div>\n

\n \t\t\t

\n\t\tAlle Case Studies\n\t<\/a><\/p>\n\t\t\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n<\/section>\n

\n
\n \t\t\t

F\u00fchrungs- und Teamentwicklung im Blog<\/h2>\n\t\t
\n
\n
\n
\n \t\t\t\"Social\t<\/a>\t\t
\n \t\t\t19. Februar 2026<\/span>\n\t\t\t\t\tvon Kuno Roth<\/span>\n\t\t\n<\/div>\n\t\t\t

\n\t\tVorsicht! Emotionen!\n\t<\/a><\/h3>\n\t\t\t\t\t

In unserer reiz\u00fcberfrachteten Welt, gepr\u00e4gt von Hate Speech in asozialen Medien und durch unbeherrschte Egomanen, wird das weit verbreitete Unverm\u00f6gen, die eigenen Emotionen zu regulieren, immer offensichtlicher. Kuno Roth reflektiert.<\/p>\n\t\t\t\t\t

\n\t\tWeiterlesen\n\t<\/a><\/p>\n\t\t\n<\/div>\n

\n \t\t\t\"Fehler\"\/\t<\/a>\t\t
\n \t\t\t3. Dezember 2025<\/span>\n\t\t\t\t\tvon Kuno Roth<\/span>\n\t\t\n<\/div>\n\t\t\t

\n\t\tBitte recht felherfreundlihc\n\t<\/a><\/h3>\n\t\t\t\t\t

Fehler sind auch in NGOs unvermeidlich \u2013 doch statt sie zu vertuschen, k\u00f6nnen sie zu echten Lernchancen werden. Entdecken Sie, wie eine konstruktive Fehlerkultur Prozesse verbessert und Ihre Organisation voranbringt.<\/p>\n\t\t\t\t\t

\n\t\tWeiterlesen\n\t<\/a><\/p>\n\t\t\n<\/div>\n

\n \t\t\t\"Gesch\u00e4ftsstellenf\u00fchrung\"\/\t<\/a>\t\t
\n \t\t\t11. November 2025<\/span>\n\t\t\t\t\tvon Team Kampagnenforum<\/span>\n\t\t\n<\/div>\n\t\t\t

\n\t\tWie entlastet man den Vorstand einer NPO?\n\t<\/a><\/h3>\n\t\t\t\t\t

Kampagnenforum \u00fcbernimmt die Gesch\u00e4ftsstellenarbeit f\u00fcr NPOs: Ein Blick hinter die Kulissen zeigt, wie Vorstand und Teams entlastet und Prozesse effizient gestaltet werden.<\/p>\n\t\t\t\t\t

\n\t\tWeiterlesen\n\t<\/a><\/p>\n\t\t\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n<\/div>\n

\n \t\t\t

\n\t\tAlle Beitr\u00e4ge\n\t<\/a><\/p>\n\t\t\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n<\/section>\n

\n \t\t\t
\n
\n
\n \t\t\tKontakt<\/span>\n\t\t\t\t\t

Lass uns \u00fcber dein Anliegen sprechen<\/h2>\n\t\t\n<\/div>\n
\n \t\t\t

Teile uns deine Herausforderung mit \u2013 wir freuen uns, sie mit dir anzugehen.<\/p>\n\t\t\t\t\t\n\tKontakt aufnehmen\n<\/a>\n\t\t\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n<\/section>\n\n\t\t\n<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Wir st\u00e4rken F\u00fchrungskr\u00e4fte und Teams \u2013 damit Zusammenarbeit und Leadership optimal funktionieren. Und auf Kampajobs sind alle relevanten Non-Profit-Stellen zu finden.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":717,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-2541","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2541","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2541"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2541\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4220,"href":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2541\/revisions\/4220"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/717"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2541"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}