{"id":5399,"date":"2026-10-08T06:54:57","date_gmt":"2026-10-08T04:54:57","guid":{"rendered":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/campaigning\/casestudies\/public-eye"},"modified":"2026-10-13T09:18:54","modified_gmt":"2026-10-13T07:18:54","slug":"public-eye","status":"publish","type":"case_study","link":"https:\/\/kampagnenforum.ch\/de\/campaigning\/casestudies\/public-eye","title":{"rendered":"Public Eye"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-7387b849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"916\" height=\"323\" src=\"https:\/\/kampagnenforum.ch\/wp-content\/uploads\/2018\/06\/public_eye_png_kopie_2.jpg\" alt=\"public eye\" class=\"wp-image-410\" srcset=\"https:\/\/kampagnenforum.ch\/wp-content\/uploads\/2018\/06\/public_eye_png_kopie_2.jpg 916w, https:\/\/kampagnenforum.ch\/wp-content\/uploads\/2018\/06\/public_eye_png_kopie_2-800x282.jpg 800w\" sizes=\"(max-width: 916px) 100vw, 916px\" \/><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Kampahire verstand schnell und genau, wie Public Eye funktioniert und welche Bewerbungen f\u00fcr uns relevant sind. Dank ihrem breiten Netzwerk zu den entsprechenden Kontakten konnten sie auch Menschen f\u00fcr eine Bewerbung gewinnen, die wir mit einem reinen Inserat nicht erreicht h\u00e4tten. <\/em><\/p>\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Christa Luginb\u00fchl, Fachleitung Konsum, Landwirtschaft und Gesundheit<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Ausgangslage<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a href=\"https:\/\/www.publiceye.ch\/de\/\" rel=\"noopener\">Public Eye<\/a> (vormals Erkl\u00e4rung von Bern) ist bekannt f\u00fcr fachlich fundierte Recherchen und f\u00fcr eine \u00f6ffentlich wirksame Inszenierung ihrer Kampagnenthemen. Entsprechend hohe Erwartungen stellten sie an die neu zu besetzende Abteilungsleitung Kommunikation und Marketing, die gleichzeitig auch Mitglied in der Gesch\u00e4ftsleitung ist. Nachdem eine erste Suche nicht zur Besetzung der Stelle f\u00fchrte, wurde Kampahire mit der Suche beauftragt.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Auftrag<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Public Eye w\u00fcnschte sich neben der klassischen Ausschreibung auch, dass Kampahire proaktiv potentielle Kandidat_innen auf die Stelle aufmerksam macht. Zudem musste die suche in der Romandie und in der Deutschschweiz stattfinden. Neben einer Erstselektion wurde Kampahire auch beauftragt, telefonische Interviews mit m\u00f6glichen Kandidat_innen zu f\u00fchren, Ausschlusskriterien zu \u00fcberpr\u00fcfen und eine Erstbeurteilung inklusive einer Empfehlung zusammenzustellen.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Umsetzung<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">F\u00fcr diese Aufgabe setzte Kampahire auf das Telefon sowie die pers\u00f6nlichen Kontakte zu NPOs in der Romandie und der Deutschschweiz. Diese zeitintensive Suche f\u00fchrte zu zahlreichen hochqualitativen Bewerbungen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Alle Bewerbungen wurden, basierend auf einem gemeinsam entworfenen Raster, beurteilt. In enger Zusammenarbeit evaluierte die Findungskommission A- und B-Kandidat_innen. In telefonischen Vorgespr\u00e4chen \u00fcberpr\u00fcfte Kampahire die Qualifikationen und Motivation der Bewerber_innen und erarbeitete eine Empfehlung. Basierend auf dieser Liste fanden die Erstgespr\u00e4che statt.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Erfolg<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Diese Vorarbeit und die proaktive Suche ergaben zwei Vorteile f\u00fcr Public Eye:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><p>Sie wurde deutlich von der aufwendigen Suche entlastet<\/p><\/li>\n\n\n<li><p>Die pers\u00f6nlichen Gespr\u00e4che f\u00fchrten zu Bewerbungen von Menschen, die sich ohne dieses Zusatzengagement nicht beworben h\u00e4tten<\/p><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Christa Luginb\u00fchl, Fachleitung Konsum, Landwirtschaft und Gesundheit, findet: \u201c<em>Kampahire verstand schnell und genau, wie Public Eye funktioniert und welche Bewerbungen f\u00fcr uns relevant sind. Dank ihrem breiten Netzwerk zu den entsprechenden Kontakten konnten sie auch Menschen f\u00fcr eine Bewerbung gewinnen, die wir mit einem reinen Inserat nicht erreicht h\u00e4tten.  Wir haben auf diesem Weg die passende Person f\u00fcr die Stelle gefunden. Gerne wieder!<\/em>\u201d<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Seit 2013 unterst\u00fctzt Kampahire NPOs bei der Suche nach neuen MitarbeiterInnen. Unsere Arbeit im Recruiting ist vertraulich.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":410,"template":"","meta":{"_acf_changed":false},"categories":[6],"class_list":["post-5399","case_study","type-case_study","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","category-fuehrungs-teamentwicklung"],"acf":{"client":"Public Eye","summary":"Seit 2013 unterst\u00fctzt Kampahire NPOs bei der Suche nach neuen MitarbeiterInnen. 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